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四川雅茶集團茶業(yè)有限公司 2024年第一期公開招聘人員的公告 來源:雅茶控股集團      閱讀:136次
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        四川雅茶集團茶業(yè)有限公司(簡稱“雅茶茶業(yè)”),系四川雅茶控股集團有限公司下屬子公司,為國有全資企業(yè)。負責茶葉生產(chǎn)和銷售工作。因業(yè)務發(fā)展需要,決定公開招聘公司工作人員4人(茶業(yè)公司產(chǎn)品設計1名、銷售1名;皇茶公司銷售主管1名、財務1名)?,F(xiàn)公告如下:
        一、招聘原則
        堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
        二、招聘對象及報考條件
        (一)招聘對象
        面向社會招聘符合職位條件的人員。
        備注:以上年齡要求截止到報名時間。
        (二)報考基本條件
        1.具有中華人民共和國國籍。
        2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
        3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
        4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
        5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。
        6.符合法律法規(guī)和職位要求的其他資格條件。
        (三)凡有下列情形之一的,不得報名
        1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員。
        2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。
        3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
        4.現(xiàn)役軍人。
        5.四川雅茶控股集團有限公司及子公司在職正式員工。
        6.法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不能被聘任為國有企業(yè)工作人員的。
        7.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
        三、招聘形式及崗位
        本次面向社會公開招聘4名員工。其中茶業(yè)公司產(chǎn)品設計1名、銷售1名;皇茶公司銷售主管1名、財務1名。招聘職位要求見《四川雅茶集團茶業(yè)有限公司招聘崗位一覽表》(附件1)。
        四、招聘程序
        (一)報名
        1.報名方式:本次公開招聘全部采用網(wǎng)絡報名,不組織現(xiàn)場報名。
        2.報名郵箱:1757318098@qq.com。
        3.報名時間:2024年11月1日至2024年11月7日下午6:00(以郵箱接收時間為準),逾期不再補報。
        4.報名資料:應聘者在報名期間將報名表(詳見附件2)、有效身份證復印件、畢業(yè)證、學信網(wǎng)學歷驗證報告、相關職業(yè)技能證書、工作證明、社保證明等,與報考崗位要求的資質(zhì)證明和無犯罪記錄證明打包發(fā)送至報名郵箱。(文檔命名:應聘者姓名+公司+應聘崗位+電話)
        (二)資格審查
        1.資格審查:在筆試前,按照應聘者報名資料,公司對應聘者進行資格審查。應聘者應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名,并對提交材料的真實性負責。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考資格或聘用資格,所造成的一切損失均由本人承擔。
        2.應聘者未按規(guī)定時間提供報名材料或報名材料不全的,均視為資格審查不合格。
        (三)筆試
        組織進行筆試測試科目為《綜合知識》,筆試按百分制評分,筆試成績占總成績的40%。開考人數(shù)比例不低于1:3,若最后一名成績相同,則一并進入面試,未達到開考比例取消該崗位。
        (四)組織面試
        采取按筆試排名順序面試方式進行。面試主要內(nèi)容為綜合能力測試,面試按照百分制評分,面試成績占總成績的60%。面試人數(shù)比例原則上不低于1:2,未達到面試比例則取消該崗位。面試最低合格分數(shù)線為80分,低于80分的,不能進入下一環(huán)節(jié),無合適人選則取消該崗位本次招聘。
        (五)體檢
        按總成績1:1比例確定體檢人選,參照公務員錄用標準對進行體檢人員進行體檢。若體檢出現(xiàn)缺額或體檢不合格由公司決定遞補或重新組織招聘或終止招聘程序。
        (六)考察
        對體檢合格人員進行組織考察??疾煨枞媪私馄淠芰退刭|(zhì),并對其學歷、履歷、任職資格等情況進行核實。
        (七)公示
        經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,在網(wǎng)站公示擬聘用人員名單5個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后根據(jù)需要進行遞補工作。
        (八)錄用
        考察人員合格后在網(wǎng)站進行公示,公示無異議的按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。
        五、紀律與監(jiān)督
        本公告由四川雅茶集團茶業(yè)有限公司負責解釋。在招聘工作中,嚴格執(zhí)行人事工作紀律,嚴肅考風考紀,防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員,立即取消聘用資格,并追究有關人員責任。
        六、注意事項
        (一)報名時,應聘者要確保報名資料的真實、準確、完整、清晰。因報名資料無效、模糊或不完整等原因?qū)е挛赐ㄟ^初審,所產(chǎn)生的后果由應聘者本人承擔。
(二)資格審查工作貫穿公招全過程,任何時候發(fā)現(xiàn)應聘者有不符合招聘資格條件、弄虛作假情形的,取消考試、聘用資格,所產(chǎn)生的后果由應聘者本人承擔。
        (三)后續(xù)筆試、面試、體檢、公示通知雅安市人事考試網(wǎng)、四川雅茶控股集團有限公司官網(wǎng)會陸續(xù)發(fā)出,請考生及時關注相關網(wǎng)站以免耽誤。
        (四)應聘者在報名時務必留下正確個人聯(lián)系方式(手機號碼),并保持通訊暢通,通訊方式變更后,應主動告知。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由應聘者本人承擔。
        咨詢電話:雅茶茶業(yè)行政人事部(審計部),0835-5181611。
        咨詢時間:工作日上午9:00—12:00;下午14:00—18:00。

        附件:1.四川雅茶集團茶業(yè)有限公司招聘崗位一覽表
                    2.報名信息登記表
                    3.個人承諾書




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